• HANSALOG die Software für das Personalwesen, Unternehmen, Jobs und Karriere

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort
in Dortmund zu sofort

Software Berater Entgelt w/m/d

Ihre Aufgaben?

  • Beratung und Konzipierung der Projekte gemeinsam mit den Kunden
  • Analyse der IT-Umgebung des Kunden
  • Erarbeitung und Abstimmung der fachlichen und technischen Anforderungen der Projekte
  • Koordination des gesamten Projektes
  • Implementierung und Test unserer Software beim Kunden
  • Durchfürhung von Online-Schulungen, Webinaren und Seminaren
  • Aktive Teilnahme an Messen und Presales-Terminen

Was erwarten wir?

  • Kaufmännische oder technisches Studium bzw. vergleichbare Ausbildung
  • Gutes technisches Verständnis
  • Versierte Kenntnisse der Entgeltabrechnung und Personaladministration
  • Gerne Berufserfahrung in der Beratung, idealerweise in der Personalwirtschaft
  • Sicheres und freundliches Auftreten sowie starke Kommunikationsfähigkeiten
  • Hohe Kundenorientierung
  • Strukturierte und genaue Arbeitsweise sowie hohe Einsatz- und Reisebereitschaft

Und was erwartet Sie?

Wir bieten Ihnen verantwortungsvolle, herausfordernde und dauer­hafte Aufgaben mit abwechslungsreichen und anspruchsvollen Themen sowie professionelle Unter­stützung in einem dynamischen, kollegialen Team. Außerdem eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung mit vielen Benefits.

Sie wollen zeigen, was in Ihnen steckt? Sie wollen Ver­antwortung übernehmen und über sich hinaus­wach­sen? Bei einem der leistungsstärksten HR-Anbieter in Deutschland mitmachen?

Bewerben Sie sich online

Für Fragen steht Ihnen Frau Jutta Kirk-Lahrmann gerne unter
+49 5462 7650 oder  zu Verfügung.

Kommen Sie zu einem der leistungsstärksten HR-Anbieter in Deutschland. Wir freuen uns auf Sie!

Seit mehr als 45 Jahren

entwickeln und vertreiben wir bei HANSALOG Personalsoftware-Lösungen sowie Dienstleistungen und gehören zu einem der führenden Anbieter der Branche. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, ihr wertvollstes Kapital - die Mitarbeiter - erfolgreich zu managen.

Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit 200 Mitarbeitern und Standorten in ganz Deutschland.

Kurze Entscheidungswege sowie eine offene, familiäre und vertrauensvolle Zusammenarbeit kennzeichnen unsere Unternehmenskultur.

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